孟华围绕深刻认识开展学习教育的重大意义、全面理解中央八项规定精神的核心要义、深刻反思作风建设存在的突出问题、以严实作风推动学习教育走深走实等四个方面讲授了专题党课，阐释了违反中央八项规定精神的主要形式和案例，引导集团全体党员干部举一反三，以案为鉴筑牢思想防线。他指出，广大党员干部要不断增强党性观念，强化纪律规矩意识，进一步立规矩、明导向，坚守政治底线、法律底线、纪律底线、道德底线，以优良作风凝心聚力、干事创业。

孟华强调，一要深化纠治“四风”，树立良好新风。持续纠治享乐主义、形式主义、官僚主义、奢靡之风，在“常和长、严和实、深和细”方面下功夫，深挖根源、找准症结、精准纠治，增强实效。坚持纠“四风”树新风并举，党性党风党纪一起抓，深入开展理想信念教育、党纪法纪学习教育、廉洁自律教育，以优良作风为集团高质量发展提供坚强保障。二要强化监督执纪，加强作风建设。坚持一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，健全作风建设长效机制，自觉把中央八项规定精神内化于心、外化于行。聚焦关键人、关键岗、关键事，推动监督执纪取得实效，促进集团各项业务规范开展。开展专项治理，综合运用监督执纪“四种形态”，以严肃问责督促党员干部转作风、改作风，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制，持续筑牢落实中央八项规定精神堤坝。三要抓实学习教育，一体推进学查改。把学习教育作为一次政治体检、思想洗礼、作风锤炼，集团及各子公司领导干部要切实担负起领导责任，认真履行“一岗双责”，确保学有质量、查有力度、改有成效。围绕学习重点，通过中心组领学、专题培训、支部研学、个人自学、研讨交流等学习机制，准确把握中央八项规定精神实质。深入开展警示教育，全面查找突出问题和短板弱项，坚持把“改”字贯穿始终，针对查找出来的问题，立行立改、即知即改，做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手、群众不认可不罢休，确保学习教育取得实效，为推动集团高质量发展提供坚强作风保障。

集团党委班子成员、高管，子公司班子成员，集团各部室负责人及本部全体党员参加会议。